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据悉,该调查仅限于美国和英国的受访者,O’Reilly 公司收到 3136 份有效回复问卷,其中 2778 份来自美国,284 份来自英国。本报告重点关注美国受访者,对英国受访者关注有限。
在 2778 名美国受访者中,2225 (81%) 名为男性,383 (14%) 名被为女性。受访者主要集中于以下几个领域:软件(20% 的受访者)、计算机硬件(4%)和计算机安全(2%)行业,此外有 42% 的美国受访者居住在加利福尼亚 (20%)、纽约 (9%)、马萨诸塞州 (6%) 和德克萨斯 (7%)。
这份薪资调查报告可以概括以下几点:
人工智能和数据专业人员的平均年薪为 14.6万美元
大多数人的平均年薪在10万美元到 15万美元之间。
加州的平均薪酬最高,约为17.6万美元,其次是纽约和马萨诸塞州。
受访者认为获得新的技术技能或认证将帮助他们实现以下目标:增加工资或职位/职责(61%); 增加工作保障 (56%);提高可雇用性 (73%)
22% 的受访者表示,由于过去一年没有加薪,正在考虑换工作。
18% 的受访者表示,他们的工资在过去三年中保持不变。
不同地区的从业者薪资水平也不同。其中加州的平均年薪,其次是纽约和马萨诸塞州等东海岸州(15.7万),纽约、特拉华、新泽西、马里兰和华盛顿特区的都在15万美元左右。德克萨斯州报告的平均工资为14.8万美元,略高于全国平均水平,华盛顿没有进入前 10 名,华盛顿和俄勒冈州的平均工资分别为13.8万美元和13.3万美元。薪水超过30万美元的最高薪工作集中在加利福尼亚(占该州受访者的 5%)和马萨诸塞州(4%)。
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