认识达内从这里开始

要想进入喜欢的企业，获得心仪的工作，那就要让自己成为复合企业要求的人，软件测试行业也不例外。随着行业发展，企业对于人才的要求也越来越多。今天，南宁软件测试培训的小编就来给大家说一说，企业对软件测试人才的期望。

1、懂敏捷与DevOps

我们都知道，敏捷的核心价值观是展现个体和互动(高于流程和工具)、交付工作的软件(高于详尽的文档)、达成客户合作(高于合同谈判)、适应响应变化(高于遵循计划);而DevOps则是一种文化，是一种思维状态，是一种软件开发的方式或者基础设施的方式，也是一种构建和部署软件和应用的方式。它主要的实践就是精益与敏捷。

在过去五年，敏捷与DevOps的实施获得了很大的回报。用敏捷来响应快速变化的需求，用DevOps来响应对速度的要求。这主要是因为敏捷与DevOps的采用，有助于团队更快地开发和交付高质量的软件。

基于此，我们有理由相信，在未来几年甚至十几年里，企业使用敏捷与DevOps的意愿将继续增强。由此可见，懂得敏捷与DevOps的软件测试从业者，将有更多的机会进入更深层次的领域，或进入企业地核心技术层中。

2、懂自动化测试

1)DevOps中的自动化问题

我们都知道，测试自动化是有效实施DevOps的关键一环。因此，软件测试团队不仅不能忽视测试自动化，还要尽可能地寻找软件测试中，自动化测试代替手动测试的机会。

由于测试自动化被认为是DevOps的一个重要瓶颈，因此大多数回归测试应该是自动化的。但事实上，根据相关报道数据显示，业界只有不到20%的测试是自动化的，由此可见，DevOps并未得到充分的实施。

鉴于DevOps的普及以及测试自动化未得到充分利用这一事实，我们也不难看出，企业对于懂得自动化测试的软件测试人员的需求量非常大。

2)API和服务的测试自动化

另外，还有两个方向的自动化，也是企业招聘需求比较多、发展前景不错的方向。

一个是API和服务的测试自动化。解耦客户端和服务器是设计Web和移动应用程序的当前趋势。随着API和服务在多个应用程序或组件中被重用。拥有适合API自动化测试的流程，工具和解决方案比以往任何时候都更加重要。

相应地，这些变化要求团队去测试独立于应用的API和服务。当跨客户端应用程序和组件使用API和服务时，测试它们比测试客户端更有效和高效。这就使得API和服务测试自动化的需求不断增加，拥有此项技术的人才被更多企业喜爱。

3)移动测试自动化

另一个移动测试自动化。随着移动设备越来越强大，移动应用程序开发的趋势继续增长。为了全力支持DevOps,移动测试自动化是DevOps工具链必不可少的一部分。然而，目前移动测试自动化的利用率也非常低，部分原因是缺乏方法和工具。

所以，移动应用程序的自动化测试趋势也会继续增加。类似于云的移动设备实验室(如Kobiton)和测试自动化工具(如Katalon)之间的集成，将可能有助于将移动测试自动化提升到新的水平。

当然了，这也是自动化测试从业者发展的一个重要出口，也是企业重点招聘的一类人才。

3、懂人工智能测试

随着人工智能领域的飞速发展，人工智能领域的测试也变得越来越吃香。一些略微懂行的测试从业者可能会说，用人工智能和机器学习(AI/ML)方法来应对软件进行测试，一点也不新鲜了啊?还会有新的机会?

答案肯定是有的。最近AI/ML有大量可用的数据,这个优势为在测试中应用AI/ML提供了新的机会。另外，我们都知道AI/ML在测试中的应用仍处于早期阶段，因此还存在很多可优化的方面。预测模型、智能分析和可视化等方面，都还有很多可优化的空间。这些问题的解决，可以帮助团队检测故障，了解测试覆盖范围，高风险区域等。

以上就是南宁软件测试培训的小编为大家总结的企业对软件测试人才的期望。软件测试行业的需求基本跟软件开发行业的发展相关，大家可以互相参考。

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